AÜE-s kehtestati eraettevõtete eesõigused kohalike kodanike töölevõtmiseks

AÜE eraettevõtted saavad kohalike elanike palkamisel mitmesuguseid soodustusi

AÜE personali- ja emiraatministeerium on ette valmistanud eraettevõtetele mitmesuguste stiimulite programmi, sealhulgas vähendanud töölubade saamise kulusid ja tühistanud kohustuslikud pangahoiused.

Ministeerium kutsus eraettevõtteid üles liituma Emiraatide Abiklubiga pärast mitme tingimuse täitmist. Hiljem on see eraasutustele kasulik, sest nad saavad maksta madalama tariifiga töölubasid, vabastatakse kohustuslikest pangahoiustest jne.

Klubi liikmeks võib saada eraettevõte, mis tegutseb tööturul prioriteetsetes majandussektorites ja mille struktuuris on personaliosakond.

Registreerimisprotsessi käigus võetakse arvesse kolme peamist kriteeriumi, sealhulgas AÜE kodanike proportsionaalne arv ettevõtte personalis töötajate arvuga, kelle töösuhe ja kvalifikatsioon vastavad ministeeriumi poolt vastu võetud standarditele. Arvesse võetakse ka osaühingu mitmekesist majandustegevust, geograafilist jaotust Emiraatides jne.

Riikliku tööhõive aseministri asetäitja Farida Abdullah Al-Ali ütles: "Ministeerium peab emiraseerimist erasektoris kriitiliseks strateegiliseks eesmärgiks vastavalt AÜE 2021 strateegia rakendamise kavale." Ta kiitis 141 eraõigusliku organisatsiooni, klubi liikmete koostööd, toetades ministeeriumi strateegiat, selle kavasid ja programme erasektori emirativatsiooni stimuleerimiseks.

Sellised avaldused tehti ministeeriumi korraldatud seminaride sarja raames nii Abu Dhabi kui ka Dubai eelõhtul. Ürituste eesmärk oli tutvustada osalejatele Emiratisation Abistamisklubi privileege ja selle sisekorraeeskirju. Seminaril osales suur hulk eraettevõtete esindajaid.