Dubai on laiendanud uue rasedus- ja sünnituspuhkuse mõju politsei- ja immigratsiooniametnikele.
Dubai on kehtestanud uued rasedus- ja sünnituspuhkuse reeglid politsei-, tsiviilkaitse- ja migratsiooniametnikele.
Dubai valitseja ning AÜE asepresidendi ja peaministri Sheikh Mohammed bin Rashid Al Maktoumi välja kuulutatud uus seadus tagab ametnikele 90 päeva tasulist puhkust pärast lapse sündi ja võimaluse pikendada seda regulaarseks puhkuseks veel 30 päeva võrra, kui kogukestus ei ületa 120 päeva.
Samuti on ohvitseridel vahetuse alguses või lõpus õigus kahetunnisele imetamise perioodile.
Arstliku komisjoni otsusega võidakse sünnituse ajal tekkivate tüsistuste korral anda naistele täiendavad kolm kuud puhkust.
Naissoost ametnikud saavad haiguslehte taotleda ka juhul, kui neil on raseduse katkemine enne 24. nädalat. Kui see juhtub hiljem või kui laps sünnib surnult, antakse ametnikule 60 päeva puhkust.
Puudega laste emad saavad arstliku komisjoni heakskiidul aastase tasustatud puhkuse. Juhtkond võib lisada veel kuue kuu tasustatud puhkuse.
Uus seadus on kooskõlas aprillis välja antud sarnase seadlusega, mis annab kõigile Dubais asuvatele naissoost teenistujatele õiguse 90-päevaseks rasedus- ja sünnituspuhkuseks.
